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電力預(yù)防性試驗(yàn)設(shè)備提供商

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文化理念 / Cultural Idea
  • 電力預(yù)防性試驗(yàn)設(shè)備 企業(yè)風(fēng)貌 發(fā)展歷程 鼎升電力大事記
鼎升使命
使命
電力科技創(chuàng)造美好生活
我們始終堅(jiān)持通過技術(shù)創(chuàng)新提升產(chǎn)品品質(zhì)和服務(wù)，遵循電力工業(yè)發(fā)展規(guī)律，與合作伙伴共同創(chuàng)造廣闊發(fā)展空間。 實(shí)現(xiàn)共創(chuàng)共贏的目標(biāo)，保護(hù)用電安全、穩(wěn)定。
我們努力踐行“為客戶創(chuàng)價(jià)值, 為企業(yè)求發(fā)展, 為員工謀利益, 為社會(huì)做貢獻(xiàn)的”信念，并為此努力不懈，奮斗不止，保障電力安全，促進(jìn)電測(cè)行業(yè)的持續(xù)革新與發(fā)展。
鼎升愿景
愿景
電測(cè)行業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者
我們致力于成為國內(nèi)電力預(yù)防性試驗(yàn)設(shè)備知名制造商領(lǐng)導(dǎo)品牌。成為電測(cè)第一競(jìng)爭(zhēng)力的電力試驗(yàn)解決方案提供商。
我們將不斷提升境界、開放思維，以全球化戰(zhàn)略經(jīng)營(yíng)的理念為指引企業(yè)，不斷創(chuàng)新、深化改革、培養(yǎng)人才，打造具有全球優(yōu)勢(shì)的企業(yè)品牌。
價(jià)值觀
價(jià)值
客戶為是，品質(zhì)為上
以人為本：人人是人才；尊重能力，提供機(jī)會(huì)；回報(bào)與貢獻(xiàn)匹配。
變革創(chuàng)新：勇于自我否定，自我激勵(lì)；勇于嘗試，持續(xù)改進(jìn)；追求卓越，不甘平凡。
授權(quán)經(jīng)營(yíng)：責(zé)權(quán)利高度統(tǒng)一；充分授權(quán)，嚴(yán)格監(jiān)督；層層分權(quán)，成果導(dǎo)向。
協(xié)作共享：相互信任，主動(dòng)擔(dān)責(zé)；溝通合作，互補(bǔ)協(xié)同；價(jià)值為尊，利益共享。
經(jīng)營(yíng)管理
經(jīng)營(yíng)
尊重事實(shí)與數(shù)據(jù)
基本原則：集權(quán)有道、分權(quán)有序、授權(quán)有章、用權(quán)有度
發(fā)展理念：和諧發(fā)展、科學(xué)發(fā)展、有效發(fā)展、協(xié)調(diào)發(fā)展
決策原則：尊重事實(shí)與數(shù)據(jù)、民主決策、權(quán)威管理
機(jī)制建設(shè)：目標(biāo)責(zé)任制，利益牽引，滾動(dòng)考核，激發(fā)活力；培養(yǎng)人才，發(fā)展人才
人才準(zhǔn)則
準(zhǔn)則
以人為本，立人、立企
基本準(zhǔn)則：人力資本是鼎升電力第一資本；公正、公平、公開地對(duì)待員工
人才使用：用人之長(zhǎng)，不苛全責(zé)備，因人制宜，人崗匹配
人才培養(yǎng)：科學(xué)評(píng)估、嚴(yán)謹(jǐn)考察，積極培訓(xùn)、積極挖掘潛力人才
人才晉升：認(rèn)同鼎升電力文化；盡職盡責(zé)，崗位與能力匹配，具有創(chuàng)新精神
《中華人民共和國電信與信息服務(wù)業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)業(yè)員許可證》粵ICP備13003602號(hào) 法律聲明
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